Blogs

Kan gaming in tests het selectieproces verbeteren?

Wist je dat een psychometrische test je kan helpen om de juiste kandidaat te selecteren tijdens een wervingsproces?

Adviezen over de toegankelijkheid van online tests voor mensen met een functiebeperking.

Over het al dan niet hertesten van kandidaten bij selectie en coaching

Evidence-based werken en wetenschappelijk communiceren

Optimaliseer uw werving met kandidaatselectietools.

Neem contact op

Met 37 jaar ervaring in psychometrisch testen biedt Cebir betrouwbare, wetenschappelijk gevalideerde oplossingen op maat van uw behoeften:

Toegewijde relatiemanagers die je bij elke stap begeleiden.
Miljoenen tests uitgevoerd, waardoor organisaties toptalent kunnen selecteren en ontwikkelen.
Uitgebreide assessments voor miljoenen kandidaten wereldwijd.
Psychometrische instrumenten worden voortdurend bijgewerkt om te voldoen aan de nieuwste normen en standaarden.
Een intern team van psychologische onderzoekers, die betrouwbaarheid en nauwkeurigheid garanderen.
Nauwe samenwerking met toonaangevende universiteiten en academische instellingen, die de wetenschappelijke basis van onze tests versterken.
Betrouwbare, geavanceerde oplossingen voor nauwkeurig en effectief talentmanagement.